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2016年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分试卷年份：2016 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

26

26.工作设计综合模型中的环境因素包括（）（2016.04）

A、社会环境
B、经济环境
C、技术环境
D、政治环境
E、地理环境

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2.人在不工作、不学习时也需要吃饭喝水。人力资源的这一特征是指（）（2016.04）

A、生成过程的时代性
B、闲置过程的消耗性
C、使用过程的时效性
D、开发过程的持续性

3.在人力资源管理中，激励的最终目的是（）（2016.04）

A、加强奖惩力度
B、满足员工需要
C、实现组织和员工目标在主观上的统一
D、实现组织和员工目标在客观上的统一

27.制定人力资源规划的原则包括（）（2016.04）

A、目标性原则
B、系统性原则
C、适应性原则
D、协调性原则
E、封闭性原则

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